Stilgehouden.nl

Hoor hoe Startup Alley-bedrijven deskundige VC-juryleden pitchen in komende afleveringen van Extra Crunch Live

Hoor hoe Startup Alley-bedrijven deskundige VC-juryleden pitchen in komende afleveringen van Extra Crunch Live

Bron

We weten hoeveel je van een goede startup pitch-off houdt. Wie niet? Het combineert de sensatie van live entertainment met hoge inzetten met het leren over het nieuwste van het nieuwste. Bovendien krijg je feedback van enkele van de slimste mensen in de branche, waardoor je leert hoe je het absoluut kunt verpletteren tijdens je volgende pitch-bijeenkomst met een VC.

Met dat in het achterhoofd introduceren we een speciale zomereditie van Extra Crunch Live die altijd maar een schot in de roos is.

Op 21 en28 juli zullen in Extra Crunch Live startups exposeren in de Startup Alley op TechCrunch Disrupt 2021 in september. Die startups zullen hun producten/bedrijven pitchen voor een paar deskundige VC-juryleden, die vervolgens hun live feedback zullen geven.

Extra Crunch Live is meestal een combinatie van een interview met een oprichter/investeerdersduo en een pitch-off voor het publiek. Maar aangezien het zomer is en Disrupt voor de deur staat, dachten we dat het leuk zou zijn om je nog meer pitches en nog meer feedback te geven.

Op 21 juli zijn onze deskundige VC-juryleden Alexa von Tobel van Inspired Capital en Anis Uzzaman van Pegasus Tech Ventures. Als speciaal bedankje zullen alle aanwezigen van deze aflevering van Extra Crunch Live deelnemen aan een willekeurige trekking om kans te maken op een van de drie gratis tickets voor TechCrunch Disrupt 2021. Na het evenement selecteren we willekeurig 3 winnaars en sturen details over het inwisselen van hun passen. Moet u aanvullende informatie verstrekken om de tekening in te voeren? Nee. Het enige wat je hoeft te doen is je te registreren voor Extra Crunch Live door op de onderstaande link te klikken en het evenement op 21 juli bij te wonen.

REGISTREER HIER VOOR GENSPIREERDE KAPITAAL EN PEGASUS TECH VENTURES

REGISTREER HIER VOOR GENSPIREERDE KAPITAAL EN PEGASUS TECH VENTURES

Alexa von Tobel richtte LearnVest op, dat voor honderden miljoenen dollars werd verkocht. Vervolgens richtte ze op en fungeerde ze als algemeen partner bij Inspired Capital. Ze is naar tal van TechCrunch-evenementen geweest en was eerder dit jaar zelfs te gast op Extra Crunch Live. Om een lang verhaal kort te maken: ze is een slimme broek en een leuk persoon om mee om te gaan.

Anis Uzzaman is oprichter en partner bij Pegasus Tech Ventures, wiens portfolio SpaceX, 23andme, Airbnb, Sofi, Coinbase, Robinhood, DoorDash en nog veel meer omvat. Voor Pegasus werkte hij bij IBM en Cadence, waar hij strategische investeringen deed in softwareontwikkeling, micro-elektronica en e-commerce. En alsof dat nog niet genoeg is, heeft hij verschillende bedrijven opgericht.

Op 28 juli omvatten onze VC-juryleden Nicole Johnson van Forerunner en Mor Assia van iAngels.

REGISTREER HIER VOOR FORERUNNER VENTURES EN iANGELS

REGISTREER HIER VOOR FORERUNNER VENTURES EN iANGELS

Nicole Johnson heeft een achtergrond in psychologie en brengt die ervaring in de wereld van consumententechnologie, waarbij ze zich richt op de psyche van de consument om startups waarin ze investeert te evalueren en te helpen groeien. Haar portfolio omvat Calibrate, Neighborhood Goods, Nécessaire, Heroes, Thingtesting, Prose, Stadium Goods en anderen.

Mor Assia is medeoprichter en co-CEO van iAngels. Afkomstig uit Israël, en onderdeel van de elite-inlichtingeneenheid 8200 van de IDF, leidt Assia het investeringscomité van de iAngel, dealscreening, due diligence en portefeuillebeheer. Ze heeft een achtergrond bij SAP, IBM en Amdocs en is gespecialiseerd op het gebied van fintech, AI en automotive technologie.

Deze komende afleveringen zullen zeker net zo spannend als informatief zijn, en we zullen je de rest van de zomer treffen met meer speciale editie Startup Alley pitch-off afleveringen van ECL.

Koop ook een kaartje voor Disrupt . Geloof me. De agenda is verlicht . Samen met de zware slagmensen op de Disrupt Stage, kun je de how-to-kennis van je oprichter opdoen tijdens sessies op de Extra Crunch Stage, breakout-sessies en intieme rondetafelgesprekken. U kunt mensen van over de hele wereld vinden en met hen in contact komen via netwerken van wereldklasse op CrunchMatch en ons virtuele platform – allemaal voor minder dan $ 100 voor een beperkte tijd met nog grotere kortingen voor non-profit/overheidsinstanties, studenten en hoger- en aankomende oprichters !

Bart Beekveld

Meta snijdt aanwervingsplannen terwijl het zich voorbereidt op 'ernstige tijden' In een wekelijkse Q&A-sessie voor medewerkers zei Meta-CEO Mark Zuckerberg naar verluidt dat het bedrijf "een van de ergste recessies in de recente geschiedenis doormaakt". Volgens Reuters heeft de uitvoerende macht onthuld dat Meta zijn streefaantal voor nieuwe ingenieurs dit jaar met ongeveer 30 procent heeft verlaagd. Meta zei eerder dat het zijn aanwervingsplannen vertraagt vanwege zwakke omzetprognoses, maar nu heeft Zuckerberg meer details bekendgemaakt met exacte cijfers. Blijkbaar zal Meta, van plannen om dit jaar 10.000 nieuwe ingenieurs in dienst te nemen, slechts tussen de 6.000 en 7.000 aannemen. Verder zei de CEO dat Meta de verwachtingen van de huidige werknemers verhoogt en hen agressievere doelen geeft, zodat ze zelf kunnen beslissen of het bedrijf niet voor hen is. "[S]elf-selectie is OK met mij," zei hij. In een memo aan werknemers heeft Chief Product Officer Chris Cox benadrukt dat het bedrijf "zich in ernstige tijden bevindt en de tegenwind hevig is". Hij somde ook de zes investeringsprioriteiten van het bedrijf op voor de tweede helft van het jaar, te beginnen met de metaverse initiatieven Avatars en de virtuele wereld Horizon Worlds. Volgens de memo, volledig gepubliceerd door The Verge, streeft Meta er ook naar om zo snel mogelijk geld te verdienen met Reels. De tijd die aan Reels wordt besteed, is sinds vorig jaar wereldwijd meer dan verdubbeld, zo staat in de memo, waarbij 80 procent van die groei afkomstig is van Facebook. Cox noemde Reels, het korte videoformaat gemaakt als antwoord op TikTok, een "lichtpuntje" voor het bedrijf in de eerste helft van 2022. Meta is van plan de ervaring te blijven verbeteren, inclusief het aanbrengen van wijzigingen in het startscherm op Instagram en Facebook om de video's meer native op te nemen. Daarnaast is Meta van plan zich in de tweede helft van het jaar te concentreren op haar AI-initiatieven, evenals op WhatsApp en Messenger. Het is van plan WhatApp-gemeenschappen te testen voordat de functie eind 2022 over de hele wereld wordt gelanceerd. Het bedrijf gaat ook Instagram Creator-kanalen en koppelbare chats ontwikkelen, die in de komende maanden zullen worden uitgerold. Cox schreef in de memo: "Ik moet onderstrepen dat we ons hier in ernstige tijden bevinden en dat de tegenwind hevig is. We moeten feilloos presteren in een omgeving van tragere groei, waar teams geen enorme toestroom van nieuwe ingenieurs en budgetten mogen verwachten. We moeten meedogenlozer prioriteiten stellen, nadenken over het meten en begrijpen van wat impact drijft, investeren in de efficiëntie en snelheid van ontwikkelaars binnen het bedrijf, en slankere, gemenere, betere opwindende teams runnen."

Meta snijdt aanwervingsplannen terwijl het zich voorbereidt op 'ernstige tijden' In een wekelijkse Q&A-sessie voor medewerkers zei Meta-CEO Mark Zuckerberg naar verluidt dat het bedrijf "een van de ergste recessies in de recente geschiedenis doormaakt". Volgens Reuters heeft de uitvoerende macht onthuld dat Meta zijn streefaantal voor nieuwe ingenieurs dit jaar met ongeveer 30 procent heeft verlaagd. Meta zei eerder dat het zijn aanwervingsplannen vertraagt vanwege zwakke omzetprognoses, maar nu heeft Zuckerberg meer details bekendgemaakt met exacte cijfers. Blijkbaar zal Meta, van plannen om dit jaar 10.000 nieuwe ingenieurs in dienst te nemen, slechts tussen de 6.000 en 7.000 aannemen. Verder zei de CEO dat Meta de verwachtingen van de huidige werknemers verhoogt en hen agressievere doelen geeft, zodat ze zelf kunnen beslissen of het bedrijf niet voor hen is. "[S]elf-selectie is OK met mij," zei hij. In een memo aan werknemers heeft Chief Product Officer Chris Cox benadrukt dat het bedrijf "zich in ernstige tijden bevindt en de tegenwind hevig is". Hij somde ook de zes investeringsprioriteiten van het bedrijf op voor de tweede helft van het jaar, te beginnen met de metaverse initiatieven Avatars en de virtuele wereld Horizon Worlds. Volgens de memo, volledig gepubliceerd door The Verge, streeft Meta er ook naar om zo snel mogelijk geld te verdienen met Reels. De tijd die aan Reels wordt besteed, is sinds vorig jaar wereldwijd meer dan verdubbeld, zo staat in de memo, waarbij 80 procent van die groei afkomstig is van Facebook. Cox noemde Reels, het korte videoformaat gemaakt als antwoord op TikTok, een "lichtpuntje" voor het bedrijf in de eerste helft van 2022. Meta is van plan de ervaring te blijven verbeteren, inclusief het aanbrengen van wijzigingen in het startscherm op Instagram en Facebook om de video's meer native op te nemen. Daarnaast is Meta van plan zich in de tweede helft van het jaar te concentreren op haar AI-initiatieven, evenals op WhatsApp en Messenger. Het is van plan WhatApp-gemeenschappen te testen voordat de functie eind 2022 over de hele wereld wordt gelanceerd. Het bedrijf gaat ook Instagram Creator-kanalen en koppelbare chats ontwikkelen, die in de komende maanden zullen worden uitgerold. Cox schreef in de memo:
"Ik moet onderstrepen dat we ons hier in ernstige tijden bevinden en dat de tegenwind hevig is. We moeten feilloos presteren in een omgeving van tragere groei, waar teams geen enorme toestroom van nieuwe ingenieurs en budgetten mogen verwachten. We moeten meedogenlozer prioriteiten stellen, nadenken over het meten en begrijpen van wat impact drijft, investeren in de efficiëntie en snelheid van ontwikkelaars binnen het bedrijf, en slankere, gemenere, betere opwindende teams runnen."